手機站廣告聯系

工傷賠償標準網

達到退休年齡后被解聘有經濟補償嗎?(高院再審案件)

來源:工傷賠償標準網 作者:admin 人氣: 發布時間:2020-01-06
摘要:譚大伯于1952年12月27日出生,系重慶某磚廠員工,2012年12月27日,譚大伯年滿60周歲,達到法定退休年齡,但未享受養老保險待遇,仍繼續在公司工作。 2016年1月,因譚大伯身體的原因,公司未再聘用譚大伯。 2016年4月14日,譚大伯申請仲裁,要求公司支付解除

譚大伯于1952年12月27日出生,系重慶某磚廠員工,2012年12月27日,譚大伯年滿60周歲,達到法定退休年齡,但未享受養老保險待遇,仍繼續在公司工作。


2016年1月,因譚大伯身體的原因,公司未再聘用譚大伯。


2016年4月14日,譚大伯申請仲裁,要求公司支付解除勞動合同經濟補償金10000元。


同日,仲裁委以譚大伯超齡為由,作出不予受理通知。譚大伯為此訴至法院。


【一審判決】


一審法院認為:根據《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第二十一條的規定,勞動者達到法定退休年齡的,勞動合同終止。


本案中,譚大伯出生于1952年12月27日,其在2012年12月26日年滿60周歲,根據前述規定,雙方的勞動合同在2012年12月27日已終止。《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條規定了支付經濟補償金的情形,在這些情形中,并不包括達到“退休年齡勞動合同終止”的情形,因此,譚大伯請求公司支付經濟補償金的請求無法律依據。


據此,一審法院依照《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第二十一條、《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條之規定,判決駁回譚大伯的訴訟請求。


譚大伯不服一審判決,向重慶市第一中級人民法院提起上訴,請求:撤銷一審判決,改判公司支付經濟補償金1萬元并承擔本案訴訟費。


【二審判決】


二審法院認為,依據《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第二十一條的規定,勞動者達到法定退休年齡的,勞動合同終止。并無需用人單位提出,勞動合同才終止的附加條件。


本案中,譚大伯1952年12月27日出生,其在2012年12月27日年滿60周歲,達到法定退休年齡,雙方的勞動合同依法在2012年12月27日已終止,之后雙方應為勞務關系。


2016年1月因譚大伯身體的原因,公司未再聘用譚大伯。現譚大伯基于與公司之前存在勞動關系,主張達到法定退休年齡終止勞動合同需公司提出,故認為雙方之后仍存在勞動關系,公司應支付解除勞動合同的經濟補償金,不符合法律規定,二審法院不予支持。遂判決:駁回上訴,維持原判。


【申請再審】


譚大伯不服,向高院申請再審稱:原審判決適用法律錯誤,《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條規定,有下列情形之一的,勞動合同終止:(一)勞動合同期滿的;(二)勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的。故勞動者達到退休年齡并不必然導致勞動合同終止。《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第二十一條規定,勞動者達到法定退休年齡的,勞動合同終止。這是對前一規定的補充。


公司明知我2012年已達法定退休年齡,但并未提出終止與我的勞動關系,表明均有繼續履行勞動合同的意思表示,且我也未享受職工基本養老保險待遇,雙方仍系勞動關系。請求撤銷原審判決,改判公司支付經濟補償金16000元。


【再審判決】


重慶高院經審理認為,本案爭議的焦點是譚大伯超過法定退休年齡繼續在公司工作,雙方之間系勞動合同關系還是勞務關系。


根據《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第二十一條明確規定,勞動者達到法定退休年齡的,勞動合同終止。因此,勞動者達到法定退休年齡,勞動合同即終止,其與用人單位不再具有勞動合同關系,之后參加或繼續工作的,與用人單位之間形成勞務關系。


本案中,譚大伯已于2012年12月27日達到法定退休年齡,其與公司的勞動合同關系依法已經終止,其超過法定退休年齡繼續在公司工作,與公司形成勞務關系。根據《中華人民共和國勞動合同法》第四十六的規定,用人單位向勞動者支付經濟補償金的前提是雙方具有勞動合同關系。本案譚大伯與公司的勞動合同關系已經終止,雙方系勞務關系,不屬于《中華人民共和國勞動合同法》第四十六規定的情形。原審法院駁回譚大伯的訴訟請求,并無不當。


綜上,高院于2018年12月28日作出再審判決,維持二審判決。


案號:(2017)渝民再226號(當事人系化名)

1526970210469262.png

責任編輯:admin

工傷賠償標準網(gszybw.com)

工傷就上工傷賠償標準網(www.3017631.live)你的賠償超乎你想象。            地址:中國-深圳          粵ICP備16027552號

聯系QQ:604337753                 郵箱:[email protected]
官方微信公眾號:gszybwcom                 微信:gszybxyz

北京赛车pk拾开奖结果 棋牌游戏李逵劈鱼技巧 韩国快乐8什么时候停的 微乐麻将吉林麻将免费开挂 一心想赢二连码 麻将来了旧版本下载 正规打字兼职赚钱平台 福州麻将技巧汇总 最新李逵劈鱼 单机麻将四人 22选5胆拖投注计算表 安徽快3真准 江苏7位数彩票 山东快乐扑克3遗漏 e球彩奖金对照 pk10技巧经验 互联网行业